建筑农民工死亡赔偿标准是啥

法律分析：
（1）建筑农民工死亡赔偿分工伤和第三人侵权两种情形。若认定为工伤，丧葬补助金按6个月统筹地区上年度职工月平均工资计算。
（2）供养亲属抚恤金方面，会按职工本人工资比例发放给特定亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿有额外10%的增加。
（3）一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
（4）若是第三人侵权致死亡，可向侵权人索赔，赔偿含医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等。死亡赔偿金计算依年龄有所不同，一般按二十年算，六十周岁以上年龄增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年算。

提醒：
不同情形赔偿标准差异大，处理赔偿事宜要注意收集证据证明情形归属。建议遇复杂情况咨询进一步分析。
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（一）当建筑农民工死亡属于工伤情况，亲属可按如下方式获取赔偿：
先确定统筹地区上年度职工月平均工资，以此计算6个月的金额作为丧葬补助金。对于符合条件的供养亲属，按照职工本人工资对应比例领取抚恤金。一次性工亡补助金则依据上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算。

（二）若因第三人侵权死亡，亲属可向侵权人索赔。准备好相关医疗费用凭证主张医疗费赔偿，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，结合死者年龄计算死亡赔偿金来要求赔偿。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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1.工伤死亡赔偿：建筑农民工因工伤死亡，丧葬补助金是6个月统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按比例给无劳动能力且靠死者提供主要生活来源的亲属，配偶每月40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿增加10%。一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

2.第三人侵权死亡赔偿：若因第三人侵权死亡，可向侵权人索赔，范围有医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等。死亡赔偿金按受诉法院地标准算20年，60岁以上每增一岁减一年，75岁以上按5年算。
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结论：
建筑农民工死亡赔偿区分工伤和第三人侵权两种情形，工伤有丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金；第三人侵权可主张医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等赔偿。
法律解析：
依据《中华人民共和国社会保险法》和《民法典》等相关规定，在工伤情形下，丧葬补助金能保障丧葬事宜费用，按6个月统筹地区上年度职工月平均工资计算；供养亲属抚恤金为因工死亡职工供养亲属提供生活来源，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿增加10%；一次性工亡补助金按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍给予补偿。在第三人侵权导致死亡时，侵权人需承担赔偿责任，赔偿范围中的死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度相应标准计算，六十周岁以上年龄递增会减少计算年限，七十五周岁以上按五年算。若遇到建筑农民工死亡赔偿相关法律问题，建议向专业法律人士咨询，以确保合法权益得到保障。
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建筑农民工死亡赔偿区分工伤和第三人侵权两种情形。工伤情形下，赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，标准分别为6个月统筹地区上年度职工月平均工资、按比例发放给符合条件亲属、上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。第三人侵权导致死亡时，可向侵权人索赔医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等，死亡赔偿金依受诉法院所在地上一年度居民收入标准按年限计算。

解决措施和建议：
1.遭遇工伤死亡，家属应及时收集劳动关系、医疗诊断等证据，向劳动部门申请工伤认定。
2.涉及第三人侵权，要第一时间报警并保留现场证据，通过协商或诉讼主张赔偿。
3.可咨询专业律师，确保合法权益得到充分保障。